1、按照本部门职责范围，全面负责与主持本部门的工作；、制定本部门工作计划，认真组织实施，及时检查工作完成情况与有关规章制度的执行情况；

2、制定本部门工作计划，认真组织实施，及时检查工作完成情况与有关规章制度的执行情况； 

3、深入基层，调查研究，总结经验，探索规律，加强对教学工作的指导、教学信息的反馈、教学质量的监控，及时地向院领导汇报教学工作情况，为学院教学管理水平、教学质量的提高出谋划策；

4、负责本部门职工的考核、调配、培训、奖惩等工作；

5、按规定权限审批、报销有关经费；

6、完成学院领导交办的其它工作。